Interpelacja w sprawie możliwości wypłacania świadczeń urlopowych przez pracodawców zatrudniających więcej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty
W ostatnim czasie otrzymałem sporo pytań od pracodawców zatrudniających więcej niż 20 osób w przeliczeniu na pełne etaty Pytania dotyczą możliwości wypłacania przez tych
przedsiębiorców świadczeń urlopowych swoim pracownikom
Interpelując w tej sprawie proszę o odniesienie się do obowiązujących w tym zakresie uregulowań przytoczonych w materiale sporządzonym na ten temat przez jedno z wrocławskich
przedsiębiorstw opis w załączeniu* oraz o odpowiedź na trzy pytania
1 Czy w świetle przepisów ustawy o ZFŚŚ pracodawca zatrudniający według stanu na dzień 1 stycznia danego roku co najmniej 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty w sytuacji
podjęcia zgodnie z art 4 ust 1 ustawy decyzji o rezygnacji z tworzenia funduszu ma jednocześnie możliwość podjęcia w takiej sytuacji decycji o wypłacie... czytaj całość
- Interpelacja w sprawie dostępu obywateli do jednolitych tekstów ustaw
- Interpelacja w sprawie dramatycznej sytuacji finansowej szpitali woj. łódzkiego
- Interpelacja w sprawie ustawy z dnia 30 października 2002 r. o zmianie ustawy o podatkach i opłatach lokalnych oraz o zmianie niektórych innych ustaw w zakresie art. 17 ust. 1 i 2 pkt 2
- Interpelacja w sprawie stanu wykorzystania środków unijnych
- Interpelacja w sprawie ponownego przeanalizowania zasadności określenia obszarów właściwości miejscowej sądów i prokuratur rejonowych